随着医疗行业的不断发展，重医附属三院一直致力于提升医疗服务水平，为患者提供高质量的诊疗服务，为满足医院业务扩展和学科发展的需要，重医附属三院现面向社会公开招聘医疗精英，共同打造专业团队，共创医疗未来。

医院简介

重医附属三院是一所集医疗、科研、教学、预防、保健为一体的综合性医院，医院拥有一支高素质的医疗团队和先进的医疗设备，秉承“以人为本，患者至上”的服务理念，为广大患者提供全方位的医疗服务。

招聘岗位及要求

1、临床医生

岗位职责：

（1）负责患者的诊疗工作，制定治疗方案；

（2）掌握患者的病情，及时做好病历记录；

（3）参与临床研究，提高医疗水平。

任职要求：

（1）医学相关专业本科及以上学历；

（2）具备执业医师资格证书；

（3）具有良好的沟通能力和团队协作精神；

（4）具备较强的临床操作能力和应变能力。

2、医学影像诊断医师

岗位职责：

（1）负责医学影像检查及诊断工作；

（2）参与医学影像技术研究，提高诊断水平。

任职要求：

（1）医学影像相关专业本科及以上学历；

（2）具备医学影像执业医师资格证书；

（3）熟悉医学影像技术，有较强的诊断能力；

（4）具有良好的沟通能力和团队协作精神。

3、护理人员

岗位职责：

（1）负责患者的护理工作；

（2）执行医嘱，密切观察患者病情；

（3）参与护理研究，提高护理质量。

任职要求：

（1）护理学专业大专及以上学历；

（2）具备护士执业资格证书；

（3）具有良好的服务意识和沟通能力；

（4）具备较强的责任心和团队精神。

4、科研人员

岗位职责：

（1）参与科研项目的研究工作；

（2）撰写科研论文，申请科研项目；

（3）推动医院科研水平的提高。

任职要求：

（1）医学相关专业硕士及以上学历；

（2）具有科研经验，发表过学术论文；

（3）具备较强的实验设计、数据分析和科研能力；具备良好的沟通能力和团队协作精神。 实验室技术和管理人员岗位职责：（4）负责实验室日常管理工作；（5）协助科研人员完成实验工作；（6）维护实验室设备和环境，任职要求：（7）本科及以上学历，医学、生物学等相关专业优先；（8）具备一定的实验室工作经验；（9）熟悉实验室管理和安全规定；（10）具备良好的组织能力和团队协作精神。 5. 行政管理人员岗位职责：（1）负责医院日常行政管理事务；（2）协调各部门工作，保障医院运营顺畅；（3）参与医院发展规划的制定和实施，任职要求：（1）本科及以上学历，行政管理等相关专业优先；（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和执行力；（3）具备较强的责任心和团队精神。 三、福利待遇 重医附属三院为员工提供具有竞争力的薪酬待遇，包括基本工资、绩效奖金和福利待遇等，医院为员工提供完善的培训和晋升机制，为员工提供良好的职业发展平台。 四、应聘方式 应聘者请将个人简历发送至招聘邮箱，邮件主题请注明应聘岗位，简历中请包含个人基本信息、教育背景、工作经历和专业技能等内容，简历筛选合格者将通知面试，面试时间和地点将通过邮件或电话通知。 五、重医附属三院一直致力于打造专业团队，提升医疗服务水平，我们诚邀医疗行业的精英加入我们的团队，共同创造医疗未来，期待您的加入！ 六、联系方式 联系电话：（请填写联系电话） 电子邮箱：（请填写招聘邮箱） 医院地址：（请填写医院地址） 重医附属三院期待着您的加入！

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